Durante el lunes el intendente de Tinogasta, Sebastián Noblega, se reunió con los representantes gremiales de ATE (Asociación de Trabajadores del Estado)  y UPCN para acordar una recomposición salarial para los  trabajadores municipales.

En la oportunidad, se acordó un incremento salarial en tres cuotas; la primera no remunerativa y no bonificable de $3.000, en carácter retroactivo al 1 de febrero de 2021; la segunda cuota remunerativa de $2.000,  a partir  del 01 de junio de 2021, a percibir en el mes de julio; y la tercera de $3.000 se liquidará el 01 de agosto, y  percibirá con los haberes del mes de septiembre de 2021.

Asimismo, para el personal que percibe una Beca del Municipio, se determinó un incremento de $3.000, a pagarse en tres cuotas; correspondiente a los meses de marzo, junio y  agosto.