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Paritarias docentes

La provincia ofreció un incremento salarial del 40% en tres cuotas de marzo a junio

La intersindical docente se reunió este viernes con el Ejecutivo provincial. El incremento ofrecido sería de un 15% en marzo, un 11% en mayo y un 14% en junio. Tras el encuentro, se pasó a un cuarto intermedio para el 27 de febrero.

24 Febrero de 2023 20.43

La intersindical docente se reunió nuevamente con representantes del Ejecutivo provincial la tarde de este viernes. En la reunión paritaria, la provincia ofreció un incremento salarial del 40% al valor del punto índice a pagarse en tres cuotas de marzo a junio. Tras el encuentro se pasó a un cuarto intermedio para el día lunes 27 de febrero.

En el encuentro, estuvieron presentes de la Intersindical los representantes de SADOP, ATECA, SUTECA, UDA y SIDCA, mientras que por el Ejecutivo provincial participaron Verónica Soria por el Ministerio de Economía, Andrea Centurión por el Ministerio de Educación, Marqueza Blanco Azurmendi por el Ministerio de Trabajo, Planificación y Recursos Humanos.

Durante la reunión, el Ejecutivo ofreció un incremento de un 15% en marzo, un 11% en mayo y un 14% en junio además de una clausula de revisión para el mes de julio una vez que se dé a conocer el índice de inflación.

Cabe recordar que en la reunión realizada el pasado miércoles, la oferta había ido en concordancia con la paritaria a nivel nacional, con un piso salarial de $130 mil desde marzo. No obstante, la Intesindical docente rechazó la oferta “por insuficiente” y pidió un piso de $160 mil, según confirmaron a LA UNIÓN, y SUTECA manifestó su preocupación por los cargos testigos de jornada simple además de señalar la necesidad de la cláusula de revisión debido a los efectos de la inflación.