A través del área de Capacitación de la Dirección de Mujeres, Género y Diversidad del Ministerio de Gobierno, Justicia y Derechos Humanos dio por finalizada la segunda cohorte de Ley Micaela en el Concejo Municipal de la Capital, el Hospital de Niños y en Valle Chico. Se concluyó la capacitación obligatoria en género y violencia de género que busca sensibilizar sobre la importancia de la igualdad de género, la prevención de la violencia de género y la promoción de una cultura de respeto y equidad. La actividad se desarrolló en tres encuentros en el Consejo Municipal de SFVC, en la oportunidad participaron 120 agentes. También se llevó a cabo esta capacitación en el  Hospital de Niños, con la participación de 35 agentes. También se replicó en Valle Chico. De  esta manera, cerca de 200 agentes se capacitaron en Ley Micaela.

La Ley Nacional 27499, más conocida como Ley Micaela, fue promulgada el 10 de enero de 2019. La normativa establece la capacitación obligatoria en género y violencia de género para todas las personas que se desempeñan en la función pública, en los poderes Ejecutivo, Legislativo y Judicial de la Nación. El nombre de esta Ley es en homenaje a Micaela García, una joven argentina víctima de feminicidio en 2017, en Entre Ríos.

Catamarca adhirió en octubre de este año, a través de la Ley Provincial 5602. En los fundamentos de la iniciativa para la adhesión, se indicó que distintos organismos dieron cuenta de la necesidad de incorporar la transversalidad de género como mecanismo necesario que otorgue directrices para hacer cumplir los derechos humanos de las mujeres. Por ello, esta Ley tiene por objetivo formar a agentes de los distintos niveles y organismos del Estado, para erradicar estereotipos que reproducen la discriminación, prácticas, ideas y culturas institucionales que obstaculizan el pleno ejercicio de derechos de las mujeres.