En medio del conflicto y el reclamo de los trabajadores del sector salud de la provincia, este jueves se conoció que el Ejecutivo firmó un acuerdo salarial con ATSA, aumentando en un 30%  los salarios. El incremento que además incliuye dos bonificaciones extraordinarias de $40.000 y $50.000, nuevamente no incluyó a APROSCA, gremio reconocido como tal, dejando por fuera el petitorio que este tiene presentado desde hace meses.

Este viermes, en conferencia de prensa, el titular de la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina salió a justificar la cifra acordada, marcando desde el iinicio que “el incremento es importante y ha llegado a todos los sectores”. Dicho consideró que con esto “se han cubierto los reclamos”.

En otro tramo del contacto con la prensa, Leonardo Burgos destacó al nuevo minitro de Salud, indicando que este recorre la provincia y que mantiene diálogo con todos, incluídos aquellos sectores que se estuvieron manifestando hasta hace apenas 48 hs.

El trato condecendiente no le llegó a los Autoconvocados, que a criterio del gremialista no tienen una visión de la realidad, por eso indicó: “en ese contexto es muy difícil encontrar apoyo de todos y que se sientan conformes, más en una crisis como la nuestra”. Tras esto, destacó que el Gobernador ya incorporó a 1500 trabajadores a la planta permanente de Salud.

El acuerdo

La Provincia llegó a un nuevo acuerdo salarial consistente en un incremento del 17,5% para marzo y de un 12% para abril, más una mejora del salario mínimo neto ley que ascenderá a $340.000 para marzo y a $360.000 para abril y el pago de una bonificación extraordinaria de $40.000 y $50.000 para marzo y abril exclusivamente al personal contratado para guardias médicas, entre otros ítems. 

Los representantes del Ejecutivo provincial acordaron además un incremento del 17,5% del valor del punto índice asistencial de marzo con base en febrero y un 12% para el valor del punto índice de abril con base en marzo, porcentajes que impactarán también en el valor de la hora/guardia.