Este martes se terminó de acordar con otro gremio, repitiendo el porcentaje de incremento ya concedido a los estatales. De esta manera ATSA también cerró una suba del 18%, acuerdo que estuvo encabezado por la ministra de Trabajo, Planificación y Recursos Humanos, Verónica Soria y el ministro de Salud, Lucas Zampieri. Estos se reunieron con la Asociación de Trabajadores de la Sanidad representada por Leonardo Burgos, dando de esta manera continuidad con el diálogo salarial.  

Durante la reunión, se acordó la suba del 18% para mayo con base en abril, más una mejora del salario mínimo neto ley que ascenderá a $424.800 y el pago de una bonificación extraordinaria de $50.000 al personal contratado exclusivamente para guardias médicas. 

Los representantes del Ejecutivo provincial acordaron un incremento del 18% del valor del punto índice asistencial para mayo con base en abril, que se aplicará sobre la remuneración bruta. Además, se otorgará una bonificación extraordinaria de 50.000 dólares para el personal contratado bajo el sistema de guardias, que se abonará entre el 25 y 30 de mayo y junio. Esta bonificación será liquidada para el personal que realice 96 horas de guardias o más y se le abonará un proporcional a aquellos que tengan menos horas. 

Por otra parte, se convino incrementar el salario mínimo neto ley garantizado a $424.800 para mayo. 

También, se acordó que a partir de julio los salarios y el salario mínimo neto ley garantizado se actualizarán por el Índice de Precios al Consumidor Nivel General (IPC) publicado por el INDEC de forma bimestral y acumulativo de la siguiente forma: en julio se actualizará el producto de los índices IPC correspondientes a mayo y junio, en septiembre los de julio y agosto, en noviembre los correspondientes a septiembre y octubre y en enero los de noviembre y diciembre.